Maestría Universitaria en Dirección y Gestión de Recursos Humanos

TITULACIÓN

Ponte al frente del talento de las empresas con la Maestría en Dirección y Gestión de Recursos Humanos online

En un entorno laboral en constante cambio, las organizaciones buscan profesionales capaces de transformar la gestión del talento y mejorar la experiencia del empleado. Con esta Maestría en Recursos Humanos, combinarás la visión estratégica europea con el dominio de People Analytics e IA aplicada, adquiriendo habilidades clave para tomar decisiones basadas en datos e impactar decisivamente en las empresas.

Fórmate durante un año 100% online y trabaja en la resolución de problemas reales de compañías líderes como Harley-Davidson, L'Oréal o Nestlé, analizados bajo el Método del Caso de Harvard. Durante todo el programa, contarás con el apoyo y la guía de un claustro de profesores en activo con roles directivos en firmas referentes del sector como Randstad, Liberty, Catalana Occidente y Caser.

COMPETENCIAS

Fórmate como un profesional integral en la dirección y gestión del talento humano

Desarrollarás competencias digitales gracias a herramientas con las que trabajarás en clase.
Te formarás en las diferentes funciones del área de Personas con un enfoque actual e innovador.
Te permitirá afrontar los desafíos actuales de las organizaciones, agilizar los procesos y responder a las necesidades operativas desde una visión estratégica e integral.
Obtendrás conocimientos sobre los nuevos roles del empleado, el uso estratégico de LinkedIn y otras redes sociales, los retos de la conciliación o la gestión del cambio y de la diversidad.
Experimentarás un crecimiento y optarás a puestos de mayor responsabilidad como talent manager, HR business partner, international recruiter o chief people officer, entre otros.

Maestría avalada por la WFPMA

La Maestría en Dirección y Gestión de Recursos Humanos de UNIR cumple rigurosamente con los estándares internacionales de calidad exigidos por la Federación Mundial de Asociaciones de Dirección de Personal (WFPMA).

Potencia tu competitividad con una certificación en IA Generativa

Integramos la IA en el programa de estudios para que, desde el primer día, se convierta en una herramienta clave en tu formación.

Al finalizar, obtendrás una microcredencial universitaria que certificará tus habilidades en el uso estratégico de herramientas como ChatGPT, lo que te diferenciará en el mercado laboral y fortalecerá tu perfil profesional.

Optimización de procesos: descubre cómo la IA no solo optimiza procesos, sino que también impulsa la innovación y la competitividad de tu organización. Al adoptar estas soluciones, reconocerás inmediatamente los beneficios tangibles de la IA, desarrollando competencias digitales cruciales para liderar en la era moderna.
Toma de decisiones: usa la IAG para simular posibles resultados, mejorando la eficiencia de estas acciones, así como su representación en resúmenes ejecutivos.

¡Tu carrera profesional no tiene limites!

Una formación pensada para ti, estés donde estés en el desarrollo de tu carrera.

¿Acabas de graduarte y quieres impulsar tu carrera? Te formarás en la gestión del talento 4.0, la diversidad en el lugar de trabajo, la conciliación personal-laboral y el diseño de políticas de bienestar. Adquirirás una visión estratégica y actual del área de RR. HH. para aumentar tu empleabilidad desde el primer día.
¿Ya tienes experiencia y buscas dar el salto profesional? Esta maestría te permitirá especializarte en los pilares clave de la dirección de personas: liderazgo, desarrollo organizacional, compensación y atracción del talento. Mejora tus condiciones laborales y accede a nuevas oportunidades.
¿Eres un profesional consolidado y aspiras a liderar el cambio? Potenciarás tu perfil directivo con herramientas para transformar digitalmente el departamento de RR. HH. y alinearlo con la estrategia global de la empresa. Además, accederás a mentorías, la Comunidad Executive y la certificación en Liderazgo de Harvard ManageMentor®.

PRÁCTICAS PROFESIONALES

Haz prácticas en los departamentos de personas de grandes compañías o convalídalas si tienes experiencia

Para afianzar los conocimientos adquiridos durante el posgrado, podrás hacer prácticas en departamentos de recursos humanos de las mejores empresas, entre las que se encuentran los principales reclutadores de talento y orientación laboral, consultoras y compañías tecnológicas. Además, tendrás la oportunidad de extenderlas, de forma opcional, durante seis meses.

Si ya tienes experiencia profesional de al menos un año en posiciones de recursos humanos, podrás reconocerlas.